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2011년 한국동서발전 정규직 신입사원 선발 모집요강

시행처 :: 한국동서발전

회차
일정

	지원서 접수
	- 접수기간 : 2011. 11. 7 (월) ~ 11. 15 (화)
	- 접수방법 : 인터넷 접수 (http://ewp.incruit.com)

모집분야 : 정규직 신입사원(4직급)

선발구분 및 인원

선발구분

기술

사무

기계

전기

화학

토목

건축

정보통신

마이스터고 고졸사원

0명

일반경쟁

0명

취업보호 대상자
(국가보훈 대상자)

0명

장애우

0명

계

0명

※ 마이스터고 고졸사원의 경우 4(병)직급으로 채용하며, 그 외의 경우에는 4(을)직급으로 채용

지원자격

구분	지원자격	우대사항

마이스터고 고졸사원	마이스터高 지정학교 중 당사의 업무와 관련이 있는 학교의 졸업예정자(2012년 2월) ※해당학교에 별도 통보예정(추천전형)	○ 취업보호대상자, 장애인, 발전소 주변지역 주민 등은 관련법에 따라 우대

일반경쟁	학력, 연령 등의 제한 없음	○ 취업보호대상자, 장애인, 발전소 주변지역 주민 등은 관련법에 따라 우대

취업보호대상자 (국가보훈대상자)		○ 발전소 주변지역 주민 등은 관련법에 따라 우대

장애우

채용절차

◎ 마이스터고 고졸사원

전형	구분	배점	내역

1차	추천 및 서류전형	-	○ 학교 성적 상위 30% 이내인 자를 학교장이 추천 후 당사에서 적격 여부 검증

2차	시험 및 면접 전형	150	○ 영어시험(50) ○ 직무적성검사(50) ○ 면접(50) : 개별 면접 ○ 인성검사(적부판정)

3차	신원조회 및 신체검사	-	○ 적부판정

※ 당사의 마이스터고 현장실습 수료자의 경우 단계별 일정비율의 가점 적용

◎ 일반경쟁, 취업보호대상자, 장애우

전형	구분	배점	내역

1차	서류전형	100	○ 어학(TOEIC, TOEFL, TEPS)성적, 자격 • 면허증, 자기소개서 등 평가 ※ 영어회화 능력 우수자의 경우 추가 가점 부여

2차	필기전형	100	○ 직무적성검사 ○ 인성검사(적부판정)

3차	면접전형	1차 : 50 2차 : 50	○ 1차 : 발표(Presentation), 집단토론 ○ 2차 : 개별 면접(영어면접 포함)

4차	신원조회 및 신체검사	-	○ 적부판정

※ 당사의 2011년도 청년인턴 근무자의 경우 서류전형시 일정비율의 가점 적용